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business wire DESCUENTOS PARA LECTORES
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Moisés Ruiz - Profesor titular de liderazgo de la UEM
Lecciones de liderazgo en el final de la Liga Española
El entrenador del Real Madrid, Fabio Capello, ha sido capaz de transformar al equipo con tesón, perseverancia y fe en su trabajo. Se encontró con un conjunto de individualidades y ha conseguido un colectivo donde el talento juega para todos
CHARLES HANDY
Encontrar sentido en la incertidumbre
Primera parte de la nota del gurú del managemen, donde hecha luz sobre un serie de situaciones que la modernidad trajo aparejada a la vida personal y empresaria
PETER SEALEY
No se necesitan millones de U$S para crear una marca fuerte
Entrevista a Peter Sealey, especialista en marketing, ex vicepresidente de marketing de Coca-Cola. Además, es profesor en las Universidades de Stanford y de California
JEAN CLAUDE LE GRAND
Damos espacio a las mujeres por iniciativa propia
Estrategia de recursos humanos, capacitación, flexibilización laboral, diversidad, se reflejan cada vez más en la estrategia de RR. HH. de las empresas. De estos temas habla el responsable global de la estrategia de reclutamiento de L'Oreal.
W. CHAN KIM
Azul en la proa
Si tiene en mente un nuevo producto, olvídese de perseguir a la competencia y atrévase a navegar en un mar azul sin límites.
LAS RECETAS DE LOS GURÚES
Así se fabrican los líderes de éxito
Se ha discutido y escrito sobre el liderazgo durante los últimos dos mil años. En esta nota, diferentes los gurúes empresariales ofrecen sus recetas para aquellos que quieran asumir el papel de liderar en el mundo actual
CLAYTON CHRISTENSEN
Innovaciones de ruptura
Clayton Christensen, de la Escuela de Negocios de Harvard, es el principal autor en el tema de la innovación. Sus teorías permiten entender cómo las fuerzas de la innovación transforman los mercados.
DAVID FISCHMAN
Dime lo que piensas y te diré quién eres
Nuestra mente es como un río de pensamientos. Si por el río fluye agua contaminada; es decir, pensamientos negativos o angustiosos, ellos destruirán nuestros sembradíos y no nos permitirán cosechar un crecimiento personal y profesional.
ALEX ROVIRA
Talento y compromiso los dos retos del profesional actual
Tan sólo tres semanas después del lanzamiento de su nuevo libro Los siete poderes, fue número dos en ventas. Defiende que con pasión, buena formación, optimismo y voluntad de sentido, todas las adversidades pueden vencerse.
Jagdish Sheth
Los seis factores externos que provocan el cambio
Un interesante análisis de los factores que pueden llevar a una empresa a la cima o al abismo

 Noticias Destacadas
Internet y Liderazgo
Jack Welch: Internet y Liderazgo
Un profundo análisis de Jack Welch sobre los cambios que Internet ocasionará en el liderazgo empresarial. Hay, según Welch, cosas que cambiarán pero muchas otras la red no cambiará, como la capacidad de afectar positivamente a las personas

¿Porqué Latinoamérica no ha producido un Bill Gates?
Bill Gates
Una entrevista de Andrés Oppenheimer con el fundador de Microsoft que sorprende. Bill Gates desgrana cuales son, a su entender, las razones por las que no podría haber triunfado en nuestro continente, pero abre una ventana de esperanza

Consejos para liderar
Jack Welch
Reunimos unos prácticos consejos de uno de los gurúes del management más prestigiosos del mundo. Jack Welch y su particular visión de los negocios y el liderazgo

Los consejos de Tom Peters para vender
Los consejos de Tom Peters para vender
El gurú del management da 25 reglas de oro que debe seguir todo buen vendedor.

Piensa bien antes de dejar tu trabajo
Kiyosaki: Piensa bien antes de dejar tu trabajo
Esta es la primera lección que todo emprendedor debería saber antes de tener su propio negocio.

Recursos Humanos y Liderazgo
Peter Senge
Un imperdible reportaje a uno de los estrategas más influyentes de los último 100 años.

Es la hora de que el capital de riesgo se tome las cosas en serio
Jeff Immelt
El capital de riesgo ha tenido las cosas fáciles hasta el momento, pero las cosas están a punto de cambiar, según Immelt. El presidente de GE afirma que ha quedado atrás el tiempo de los beneficios fáciles impulsados por los bajos tipos de interés

El líder debe ser positivo y a la vez realista
Larry Bossidy
Bossidy se ganó el reconocimiento mundial por su capacidad para convertir la estrategia en acción y obtener resultados concretos. Definido como «ejecutivo boomerang», lo recontrataron para gestionar una gran corporación después de su jubilación.

Las compañías compiten por conocimiento
Robert Kaplan
Para optimizar o conseguir resultados, Kaplan propone que las empresas comuniquen a sus empleados cuáles son sus objetivos y sus estrategias




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