Entradas etiquetadas con Liderazgo
Lecciones de Liderazgo del Dalai Lama
6 mar
El exiliado líder espiritual del Tíbet, conoce la importancia de la colaboración, el rendimiento y la productividad.
Aunque el Dalai Lama, no habla acerca de los negocios de manera explícita, eligiendo en lugar de eso centrarse en las enseñanzas sobre la compasión y la paz, se parece mucho a como un director general de envejecimiento prepara para pasar las riendas. De hecho, el liderazgo eficaz es un tema fundamental a través de sus enseñanzas prolíficas, que también tweetea sobre una base regular.
Laurens Van Den Muyzenberg, gestor internacional y consultor identificó el trasfondo de liderazgo empresarial después de que fue contratado para Más >
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La esencia del liderazgo
6 mar
Mucho se habla y se escribe sobre liderazgo, gran parte del material traccionado por las necesidades de las Organizaciones. Sin embargo, para un sencillo y profundo acercamiento a la comprensión de la esencia del liderazgo debería quedar en claro que la misma no se aprende escuchando o leyendo. Leer o escuchar sobre liderazgo ayuda a incoporar herramientas que potencien la capacidad esencial de ejercerlo o desarrollarlo. Para hechar luz sobre lo dicho, nos dedicaremos en este artículo a intentar un acercamiento al liderazgo y su centro.
HACER O DECIR: ¿QUE ES LO QUE ESTA MAS CERCA DEL LIDERAZGO?
La cosa, como todo Más >
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Las ocho reglas de liderazgo de Mandela
27 feb
Richard Stengel, (ex) Director de la revista TIME, es un gran conocedor de Nelson Mandela. En 1994 pasó casi todos los días durante casi dos años con él en Sudáfrica para escribir su biografía. Y un gran admirador, hasta el punto de considerarle el mayor santo laico de la historia y de dar a su propio hijo como segundo nombre, Rolihlaha, el primer nombre verdadero de Nelson Mandela. A Stengel le impresionó tanto el modelo de liderazgo de Mandela que sintió la necesidad de explicar al mundo lo que se puede aprender de él, ahora, en ocasión del 90 cumpleaños Más >
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MANAGEMENT: Calentando motores para el 2013
27 feb
Si bien desde hace años el verano se incorporó con decisión a la agenda laboral, pareciera que en nuestro subconsciente sigue bien grabado que es Marzo el verdadero inicio de la actividad.
Para todos, pero especialmente para quienes aún no han arrancado con todo en el plano operativo y están por hacerlo en breve, el siguiente artículo pretende ser un recordatorio, una suerte de chek list que ayude a tener presentes las cuestiones básicas, imprescindibles para salir a la cancha a jugar en condiciones.
LO QUE NO LE PUEDE FALTAR A MI EMPRENDIMIENTO AL ARRANCAR EL AÑO
LO PRIMERO E IMPRESCINDIBLE es saber Más >
(Sin votos aún) Loading ...Lincoln: reflexiones sobre liderazgo
22 feb
“Lincoln” sigue exhibiéndose en nuestro país, y si todavía no la han visto les recomiendo ver la película, ya que ha sido calificada como una obra maestra que centra sus escenas en los últimos meses de gobierno de Abraham Lincoln en Estados Unidos, y más que narrar la vida del ex presidente la película se centra en su manera de liderazgo político.
Lincoln es uno de los líderes políticos más importantes de la historia de los Estados Unidos después de sus fundadores, es el padre de la nación y en la película está pasando por el momento más crítico de su Más >
(Sin votos aún) Loading ...Gary Hamel: “La innovación genera riqueza”
20 feb
La piedra angular de las ideas de Gary Hamel es la importancia vital de la innovación.
“Si la economía atraviesa una etapa difícil y uno se siente tentado de recortar los gastos al máximo, la única manera de avanzar es innovar de forma drástica. En un mundo discontinuo, sólo la innovación permite crear nueva riqueza”, explica. “Pese al colapso de las punto-com, durante la última década gran parte de la riqueza fue creada por los nuevos entrantes o por las compañías más jóvenes. La innovación genera riqueza. No puede llegarse a otra conclusión.”
Claro que esto no es nuevo. Hace varios años Más >
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El lado oscuro en la toma de decisiones
20 feb
Tomar decisiones acertadas es una de las capacidades más valoradas en los líderes actuales. Vivimos tiempos vertiginosos en los que el exceso de estímulos y el tiempo breve son las coordenadas dominantes en éste tema.
Sin embargo existen otros componentes, quizás de mayor peso y de incorporación compleja cuya propiedad las torna en casi un tesoro a la hora de decidir. Vayamos a ver de qué estamos hablando.
LO OBVIO Y LO COMPLEJO EN LA TOMA DE DECISIONES Es indudable y a esta altura obvio que la velocidad del transcurrir de los hechos y la sobreestimulación multimedia en la que desarrollamos nuestra vida Más >
(3 usuarios votaron con 3,33 de 5 puntos) Loading ...16 reglas para tener éxito
19 feb
1. Alejate de tu zona de confort.Si te quedas esperando no ocurrirá nada.
2. Nunca te des por vencido. Si lo que estás haciendo no está funcionando no quiere decir que no funcionará.
3. Cuando estas listo para renunciar, estás más cerca de lo que crees. Hay un viejo proverbio chino que dice: “La tentación por abandonar es siempre mayor cuando estás justo a punto de tener éxito”.
4. Acepta siempre el peor resultado posible. Te darás cuenta de qué es lo peor que puede ocurrir y tendrás una medida de ello.
5. Enfócate en lo que quieres que ocurra. Lo que piensas, eres.
6. Haz una cosa por Más >
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Liderazgo: El poder del Conocimiento
13 feb
Mucho se habla sobre el liderazgo, sobre la capacidad del líder, sobre las condiciones necesarias para desarrollar un liderazgo positivo, etc., etc, etc..
Y yo digo que la principal herramienta del líder es su conocimiento. El poder que otorga el conocimiento es vital para encolumnar al equipo detrás del conductor. Sin hacer un gran esfuerzo: simplemente sabiendo y transmitiendo con sencillez y claridad lo que sabe, logrará tener a su equipo alineado. El conocimiento del líder otorga seguridad a su equipo. La transmisión del mismo legitima su liderazgo y la entidad del vínculo líder – equipo.
PUNTO UNO: CONOCER EL NEGOCIO
La clave Más >
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Brandford Marsalis: “Desafío a la rutina”
13 feb
Siempre se ha dicho que el jazz permite crear algo a partir de la nada. Improvisación mediante, su vitalidad se nutre de los estilos y la idiosincrasia de sus intérpretes, de la pasión de sus ejecutantes. Lo que no significa que no tenga tradición. O que los músicos deban “reconstruir” para construir, Una interpretación errónea, y muy conveniente, alimentada por los mismos músicos, que sugiere “destruir el pasado”. Así cualquier propuesta será “original” sencillamente por ser nueva. Y estudiar música tradicional, evitable. Pero cuanto menos se aprende, menores las opciones para el intérprete. Hace falta equilibrio entre disciplina y orden, Más >
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